Sanal Kariyer ve İstihdam Fuarları’nın Sunduğu Avantajlar

Gün geçtikçe önemi ve adedi artan kariyer ve istihdam fuarları ile işverenler aradıkları çalışanlara, çalışanlar ise ihtiyacına ve kariyerine uygun işe bir adım daha yaklaşıyor. Kariyer ve istihdam fuarlarının bu işlevlerinin yanına dijital teknolojinin avantajlarını dahil ettiğimizde ortaya yüksek erişim sağlayan, düşük masraflı, kolay fuar deneyimi ile sanal kariyer ve istihdam fuarları devreye giriyor. Online platformda gerçekleşmesi ile daha çok işveren ve iş arayana hitap eden sanal kariyer ve istihdam fuarları teknolojinin getirdiği imkanlar ile pek çok avantaja sahip.

Online kariyer ve istihdam fuarları düzenlenen gün ve saatte gerçekleşen, işveren ve iş arayanları online olarak bir araya getiren etkinliklerdir. İş verenler kurumlarının standlarını oluşturarak iş arayanlarla buluşur, iş arayanlar işverenlerin online standlarını gezerek bilgi alabilir, CV’lerini yükleyerek başvuruda bulunabilir.

Online kariyer ve istihdam fuarları sadece uzaktan çalışma içindir diye bir kanı oluşmuştur son zamanlarda. Ancak sanılanın aksine online kariyer ve istihdam fuarları sadece uzaktan çalışma için gerçekleştirilmez. Aksine katılımcıların çok az bir bölümü evden çalışmaktadır. Esasında klasik fuarların sadece online platformda yer bulmuş halidir, iş arayanlar ile işverenleri online olarak daha kolay şekilde bir araya getirmeyi hedefler ve kolaylık sağlamayı amaçlar.

Online kariyer ve istihdam fuarları üniversiteler, ticaret birlikleri, iş bulma kurumları gibi organizasyonlar tarafından sponsorluk alabilir. Geleneksel kariyer ve istihdam fuarları gibi online kariyer ve istihdam fuarları da herhangi bir endüstriyi, mesleği, bölgeyi hedef alabilir. Veya sınırlarını genişleterek daha çok kişiye ulaşmak için daha geniş bölgelere, daha çok şehre daha çok ülkeye ulaşmayı da hedefleyebilir. Uluslararası şirketlerin işe alımları için de kolaylık sağlar.

Online Kariyer ve İstihdam Fuarları’nın Avantajları Nelerdir?

• Fiziki fuarlardaki engelleri ortadan kaldırır ve seyahat gereksinimlerine artık ihtiyaç kalmazken hem fuar organizatörleri, hem katılımcı kurumlar, hem de ziyaretçiler fuara katılmak için yolculuk yapmaz, yer veya şehir değiştirmezler, işlerine ara vermezler. Katılmakta zorluk yaşayan fiziki engeli bulunan iş arayanlar için de ayrıca kolaylık sağlar.

• Katılımcılara ait geriye dönük veri ve iletişim bilgilerine sahip olan organizatör ve kurumlara kullanabilecekleri, analiz edebilecekleri ve uzun vadeli çıkarım yapıp faydalanabilecekleri kaynak sağlar.

• Organizasyonun ihtiyaçlarına göre özelleştirilebilir bir altyapıya sahiptir. Teknolojinin verdiği imkanlar ve geliştirilebilir altyapımız sayesinde sanal fuarınız fiziki kalıpların dışına çıkabilir, dilediğiniz gibi düzenlenebilir ve şekillendirilebilir. Katılımcılara gerçek fuar atmosferi, kolaylık ve dijital imkanlar sunarak kusursuz bir fuar deneyimi yaşatır.

• Reklam ve sponsorluk alanlarıyla fuar organizatörlerine gelir kaynağı sağlar. Fuar boyunca yer alan dijital alanlar fuar içi veya dışı pek çok marka kullanımına açılabilir ve bu alanlar da fuarınızda sunabileceğiniz ekstra mecralar,  gelir elde edebileceğiniz ekstra alanlar  haline gelir.

• Düşük ve yönetilebilir maliyet ile fuarcılığı kolaylaştırır, gereksiz masrafları ortadan kaldırır. Fiziki fuarların getirdiği seyahat, konaklama, mekan kiralama gibi temel organizasyon süreçlerini minimuma indirerek maliyetinizi düşürmenizi sağlar.

• Modern teknolojik altyapıyla sahip olduğu  özellikler  ile ülkenin, dünyanın her yerinden insana kolayca ulaşmayı ve iletişim kurulmasını sağlar. Online standlarda işverenler iş arayanlarla bir araya gelip sohbet veya video görüşmeler yapabilir. Online standlara yüklenen dökümanlar kurumların bilgilerini paylaşmasına ve iletişim kanallarını çeşitlendirmesine imkan sunar.

• Sistemde yer alan iş, meslek, ilgi alanı, tecrübe, yetenek gibi filtreleme imkanları ile doğru kişiye ulaşmanızı sağlar. Hem işverenlerin hem iş arayanların doğru eşleşmesine olanak sağlayan bu teknoloji zaman ve süreç kaybını önlerken alınacak sonuç ve başarıyı da maksimum tutar.

• Fuara kayıt aşamasında sorulabilecek bilgiler ve alınabilecek bilgiler ile iş arayanlar fuar öncesi tanınabilir ve doğru alanlara yönlendirilebilir. Ziyaretçilerden istenecek CV’ler işverenlerin doğru kişilere ulaşmasını sağlar. Katılımcıların kayıt kısmında yaratacakları kişiselleştirilmiş profilleri ile önlerine çıkacak iş fırsatları, ilgi alanlarına ve tecrübelerine göre sıralanabilir. Aynı şekilde firmalar aradıkları kriterler doğrultusunda çalışanları listeleyebilir ve iletişim bilgilerini alabilir. Bu sayede yüzlerce firma ve yüzbinlerce çalışan arasından doğru iş ve doğru çalışan nokta atışı bir şekilde bulunabilir.

• Fuar boyunca gerçekleşen seminerlerde sektörden davet edilebilecek tecrübeli konuşmacılar iş arayanlara tavsiyeler, özgeçmiş tüyoları veya iş görüşmesi için ipuçları gibi bu yolda destek olabilecek kaynaklar sunabilir. Firmalar; kendileri, standları veya diledikleri konular hakkında birçok bilgi verebildiği gibi websitelerine ve iş ilanlarına yönlendirmede bulunabilirler.

• Güçlü teknik altyapısı ile sınırsız ziyaretçi kapasitesine sahip olması ile dilediğiniz kadar sayıda işveren kurumu ve iş arayan ziyaretçi ağırlanabilir.

İş Arayanlar ile Firmaları Sanal Kariyer ve İstihdam Fuarları’nda Buluşturun

İş arayanlar ve işverenleri online olarak bir araya getirerek istihdama katkı sağlayan ve maksimum sonuç sunan sanal kariyer ve istihdam fuarlar ile tanışın. Dijitalin gücünden faydalanarak teknolojik imkanlara sahip sanal fuarınızı organize edin. Daha fazla bilgi almak için  hemen bizimle iletişime geçin.